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世界で一番、起業家とベンチャー企業を創出する

概要 FINDSTARは 理念 × ビジョン で成り立つ企業です。

■ビジョン「世界で一番、起業家とベンチャー企業を創出する」
日本のGDPは1995年からピークアウトし、米国と中国は伸び続けています。
この成長の差の裏側にはベンチャー企業の誕生があります。

日本を元気にするため、FINDSTAR自体が新しい事業を生み出し続けるベンチャーでありながら
1>10の環境を通して社員が成長し、グループで新しいベンチャーを担う人材を輩出します。

起業のバリエーションを増やし、起業の成功確率を上げることで、ビジョン達成を目指します。

■企業理念BeSTAR「何をやるかでなく、誰とやるか」
私たちは、共に働く人材の基準を明確に持っています。
事業は常に変化しますが、そこにいる人材が何を大切にするのか(=価値観)は変わりません。
価値観が合わない人同士が一緒に働くことほどの不幸せはありません。

3つの価値観「信頼」「開拓者精神」「WIN-WIN」を働く仲間の前提とし、
これを大切だと思える方だけが集まっています。
所在地 東京都千代田区三崎町1丁目4−17 東洋ビル 11F

事業内容

「成長意欲が高い人だけ」がいる環境

「成長意欲が高い人だけ」がいる環境

FINDSTARはダイレクトマーケティングの総合支援を行っており、同封広告事業はシェアトップです。

私たちが考えることは、マーケティングの力を使っていかに顧客をスケールさせるかです。
事業の柱になっている同封広告はもちろんですが、これだけではマーケティング施策は成り立ちません。
既存事業を柱に持ちながらも、パーソナライズDM・CRM・WEBなど新規事業を開発し続けます。

その中でメンバーは既存の事業1>10から初め、力をつけてから0>1の責任者として挑戦します。
FINDSTARでは、事業部長・本部業・スペシャリスト・グループ起業のいずれかを必須で目指していただきます。
自立し、市場価値の高い人材へと成長していただくことで、FINDSTARの中やグループ会社など幅広い業種、領域で活躍する人材を目指してください。

具体的な既存事業内容については下記をご参照ください。
https://www.find-star.com/business#division

私たちの働く”意義”

理念が浸透し、全員が認識している組織

理念が浸透し、全員が認識している組織

FINDSTARの理念「BeSTAR」は掲げるだけでなく、その浸透を重視しています。

誰に聞いて頂いても基本的価値観の3つは必ず出てきます。
この浸透のために研修やブログ、査定にも取り入れるなど様々な仕組みと工夫をしています。

浸透させることがなぜ大切なのかというと、この価値観が一人ひとりの判断基準だからです。

FINDSTARは年齢を問わず、メンバーに裁量を与え、自ら考えて行動することを求めます。
価値観が異なると判断が全く異なります。
例えば「信頼」を価値観として共有し、浸透しているからこそ、FINDSTARの社員の誰に任せた場合であっても顧客の利益に反することはしないのです。

「信頼」「開拓者精神」「かかわるすべての人の幸せ」という価値観は、業務で個々が判断するときの判断基準となり、裁量を渡し、スピードをもって判断することの基盤になっています。

成長意欲の高い人材が集まっているのにも関わらず、メンバー同士がギスギスとしたやりとりをすることが無く、「働きがいのある会社」や「性格のいい会社」に選出されることにこの理念が大きな影響を与えています。
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